Устав Красного Креста

Внимание, откроется в новом окне. PDFПечатьE-mail

 


Статья 7. ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОРГАНЫ  РКК.

7.1. Для организации и осуществления практической деятельности по реализации стратегического курса и программных установок РКК, достижению уставных целей и решению задач, поставленных высшими руководящими органами (органами управления) РКК, а также для обеспечения поддержки их деятельности создаются и действуют исполнительные органы РКК.

7.2. Исполнительные органы РКК создаются на федеральном, региональном и, по мере возможности, на местном уровне. Их деятельность регламентируется соответствующими положениями (правилами процедуры), утверждаемыми Президиумами РКК соответствующего уровня.

7.3. Все работники исполнительных органов РКК являются наемным персоналом. Они подбираются на основе демократичной и открытой конкурсной процедуры и назначаются на должность (увольняются) в соответствии с законодательством Российской Федерации только по заключению с ними (прекращению действия) трудового договора. На всех вышеуказанных работников распространяется законодательство Российской Федерации о труде и социальном страховании.

7.4. На исполнительные органы РКК возлагаются следующие основные функции:

7.4.1. Практическая реализация положений всех утвержденных и действующих стратегических, программных и нормативно-правовых документов РКК;

7.4.2. Организация процесса обслуживания выбранных целевых групп и объектов помощи и поддержки со стороны РКК, практический менеджмент всей текущей программной деятельности РКК;

7.4.3. Разработка и последующее претворение в жизнь утвержденных финансовых и иных планов и стратегий;

7.4.4. Этически обоснованное (в первую очередь - не нарушающее Основополагающих принципов Международного Движения Красного Креста и Красного Полумесяца) привлечение средств для обеспечения уставной и программной деятельности РКК и их последующее рациональное (экономное) расходование;

7.4.5. Привлечение, воспитание и обучение добровольческого контингента РКК, организация и руководство его деятельностью.

7.5. Исполнительный директор РКК.

7.5.1. Исполнительный директор является штатным сотрудником РКК высшего управленческого уровня, с полной занятостью, и работает на основе срочного трудового договора, заключаемого с ним на срок его полномочий Российским Красным Крестом, в лице его Председателя.

7.5.2. Обладая самостоятельностью в решении вопросов, входящих в круг его полномочий, Исполнительный директор работает под руководством и контролем со стороны Президиума и Председателя РКК и полностью подотчетен им.

7.5.3. Исполнительный директор назначается (и, в случае необходимости, отстраняется) Правлением РКК на срок не более 1 года, с возможностью последующей пролонгации, в зависимости от результатов работы, и действует в рамках своих должностных обязанностей (круга полномочий), утверждаемых Президиумом РКК.

7.5.4. Кандидатуры на должность Исполнительного директора РКК, отобранные соответствующей конкурсной комиссией на основе соответствия установленным критериям (образование, квалификация, профессиональный опыт, компетентность, деловые и личные качества и т.д.), вносятся на рассмотрение Правления РКК Председателем РКК.

7.5.5. Исполнительный директор РКК возглавляет исполнительный орган РКК федерального уровня - Центральный аппарат РКК (далее по тексту – ЦА РКК) и осуществляет руководство его деятельностью; представляет РКК по доверенности, выдаваемой Председателем РКК, в гражданско – правовых отношениях с физическими и юридическими лицами и подписывает документы, относящиеся к компетенции ЦА РКК. 7.5.6. Исполнительный директор РКК отвечает за:

7.5.6.1. Организацию процесса практической реализации решений высших руководящих органов РКК (Съезда, Правления, Президиума, Председателя РКК) и положений всех стратегических, программных и нормативных документов РКК;

7.5.6.2. Формирование структуры и подбор кадров ЦА РКК и организацию работы его персонала, в соответствии с решениями и установками высших руководящих органов РКК;

7.5.6.3. Управление всей текущей программной деятельностью РКК;

7.5.6.4. Управление предпринимательской и прочей деятельностью по привлечению ресурсов для обеспечения уставной и программной деятельности РКК;

7.5.6.5. Организационное, административное, материально-техническое и юридическое обеспечение деятельности высших руководящих органов РКК, включая подготовку Съездов и заседаний Правления и Президиума РКК;

7.5.6.6. Организацию на федеральном уровне централизованного учета членов РКК и членских взносов;

7.5.6.7. Организацию процесса обучения членов, добровольцев, сотрудников и руководителей РКК;

7.5.6.8. Организацию системы поддержания связи и обмена информацией между всеми подразделениями и структурами РКК и с внешними партнерами;

7.5.6.9. Составление общих бюджетов и смет расходов по различным видам деятельности РКК и подготовку соответствующей финансовой отчетности;

7.5.6.10. Представление высшим руководящим органам РКК отчетов о деятельности исполнительных органов РКК;

7.5.6.11. Выполнение иных функций, вмененных высшими руководящими органами РКК, если они не противоречат настоящему Уставу.

7.5.7. Исполнительный директор РКК наделяется правом:

7.5.7.1. Участвовать в работе Съезда и в заседаниях Правления и Президиума РКК, с правом совещательного голоса и без права принимать участие в голосованиях;

7.5.7.2. Принимать управленческие решения, в рамках своего круга полномочий;

7.5.7.3. Назначать и отстранять от должности представителей подчиненного ему наемного персонала;

7.5.7.4. Определять наиболее оптимальные пути, формы и методы работы по решению поставленных перед ним задач;

7.5.7.5. Разрабатывать проекты смет, штатного расписания и должностных окладов работников ЦА РКК, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации; вносить изменения в штатное расписание ЦА РКК, в пределах утвержденной Президиумом РКК структуры, штатной численности и фонда оплаты труда ЦА РКК; 7.5.7.6. Распоряжаться имуществом и денежными средствами РКК, в пределах утвержденного Правлением РКК бюджета РКК;

7.5.7.7. Заключать договоры с физическими и юридическими лицами, в рамках своего круга полномочий;

7.5.7.8. Быть полномочным представителем РКК в сношениях с третьими сторонами и выступать от имени РКК в судебных и иных инстанциях по всем делам, входящим в круг его полномочий, включая сделки, заключенные в нотариальной форме и касающиеся вопросов приобретения, использования и расходования (списания) принадлежащих РКК средств.